http://www.guj.com.br/posts/list/2.java JForum - http://www.jforum.net http://www.guj.com.br/posts/preList/27850/151149.java http://www.guj.com.br/posts/preList/27850/151149.java GMT <br>
Também possuo um receio com as fábricas já que o que elas menos prezam é o profissional, valorizando ao invez disto, metodologias de produção ao grande estilo Taylor.<br>
Sou a favor de metodologias que assim como o XP valorizam:

- Indivíduos e interação MAIS QUE processos e ferramentas;
- Software em funcionamento MAIS QUE documentação abrangente;
- Colaboração com o cliente MAIS QUE negociação de contratos;
- Responder a mudanças MAIS QUE seguir um plano.

"Ou seja, mesmo tendo valor os itens à direita, valorizamos mais os itens à esquerda." Com isto o cliente terá o que é mais importante para ele, com menos custo: O Software em pleno funcionamento, atendendo todos os requisitos! ]]> http://www.guj.com.br/posts/preList/27850/151164.java http://www.guj.com.br/posts/preList/27850/151164.java GMT http://www.guj.com.br/posts/preList/27850/151201.java http://www.guj.com.br/posts/preList/27850/151201.java GMT ]]> http://www.guj.com.br/posts/preList/27850/151208.java http://www.guj.com.br/posts/preList/27850/151208.java GMT fico imaginando o cara dentro da empresa com o site da APINFO aberto respondendo aquelas merdas. tem caras legais la tambem.

mas tem outros que alem de nunca argumentar<->contrargumentar ainda ofendem as outras pessoas.

http://www.apinfo.com/cgi-bin/forum.pl?display#201
Olhando algumas respostas de topicos anteriores voces vão entender sobre oque eu estou falando ]]> http://www.guj.com.br/posts/preList/27850/151214.java http://www.guj.com.br/posts/preList/27850/151214.java GMT http://www.guj.com.br/posts/preList/27850/151217.java http://www.guj.com.br/posts/preList/27850/151217.java GMT ]]> http://www.guj.com.br/posts/preList/27850/151223.java http://www.guj.com.br/posts/preList/27850/151223.java GMT
O site da APInfo é algo extremamente ridículo em termos de usabilidade. E eles não estão pensando em mudar. Já mandei e-mail para eles perguntando se estão planejando melhorar o site ou adicionar outras formas de se manter atualizado sobre as vagas sem ter que entrar no site todo santo dia e recebi de resposta um grande: "NÃO, para manter o site precisamos que os usuários no site e cliquem nos banners.". O [url=http://www.brunotorres.net/]Bruno Torres[/url] chegou até a fazer um [url=http://www.brunotorres.net/assinar/#outrosfeeds]feed para as vagas[/url], mas quando tentou entrar em contato com o pessoal do site para que eles disponibilizassem no site o feed(notem, estava tudo pronto, bunitinho, e eles não gastaram nada nem tiveram trabalho para isto), e inclusive ameaçaram de entrar com um processo por 'estar utilizando o conteúdo do site sem autorização'. Lamentável.]]> http://www.guj.com.br/posts/preList/27850/151235.java http://www.guj.com.br/posts/preList/27850/151235.java GMT
Louds, eu acho que naum tenho como descordar de você! Mas entaum, para não termos um emprego frustante, fazemos o q?

Para não ficar na chatisse que aprendo só no trabalho, busco projetinhos open source e outras coisas, mas existe alguma ramo da nossa área que naum seja frustrante?

Tenho a impressão que trabalhar com metodologia XP deve ser muito bom, mas nunca tive este prazer!

Qual é a opinião d vcs???]]> http://www.guj.com.br/posts/preList/27850/151238.java http://www.guj.com.br/posts/preList/27850/151238.java GMT [/quote]
Discordo de você, acho que a razão da popularidade do site é a simplicidade. Prefiro carregar uma página de texto puro e procurar vagas de meu interesse com um simples CTRL+F, do que ficar usando campos de pesquisa.

[quote=diego_sl]...Já mandei e-mail para eles perguntando se estão planejando melhorar o site ou adicionar outras formas de se manter atualizado sobre as vagas sem ter que entrar no site todo santo dia e recebi de resposta um grande: "NÃO, para manter o site precisamos que os usuários no site e cliquem nos banners.". O [url=http://www.brunotorres.net/]Bruno Torres[/url] chegou até a fazer um [url=http://www.brunotorres.net/assinar/#outrosfeeds]feed para as vagas[/url], mas quando tentou entrar em contato com o pessoal do site para que eles disponibilizassem no site o feed(notem, estava tudo pronto, bunitinho, e eles não gastaram nada nem tiveram trabalho para isto), e inclusive ameaçaram de entrar com um processo por 'estar utilizando o conteúdo do site sem autorização'. Lamentável.[/quote]
O conteúdo é deles e fazem o que querem. É um site excelente p/ quem procura emprego e se p/ continuarem com o serviço for necessário ver umas propagandas não vejo problema.]]> http://www.guj.com.br/posts/preList/27850/151328.java http://www.guj.com.br/posts/preList/27850/151328.java GMT
www.trabinfo.com

entrem lá e cadastrem seus curriculos... ajudem a manter o site no ar clicando nos anuncios do google.

Obrigado]]> http://www.guj.com.br/posts/preList/27850/206176.java http://www.guj.com.br/posts/preList/27850/206176.java GMT
Com um tempero de usuário sem noção , educação e que adora te passar as pendências 10 minutos antes de vc ir embora ]]> http://www.guj.com.br/posts/preList/27850/206184.java http://www.guj.com.br/posts/preList/27850/206184.java GMT http://www.guj.com.br/posts/preList/27850/206189.java http://www.guj.com.br/posts/preList/27850/206189.java GMT [quote=Thiago Senna]Louds, eu acho que naum tenho como descordar de você! Mas entaum, para não termos um emprego frustante, fazemos o q?[/quote]O que eu vejo como melhor opção para resolver esse problema é ter uma boa rede de contatos, para não ficar dependente da sorte na hora de buscar outro emprego. E de qualquer forma, não existe fórmula mágica para resolver isso. Qualquer que seja o lugar que vc for parar pode ter um chefe, gerente ou outras pessoas com carater duvidoso que, sem querer entrar em discussão mais prolongada, tratam vc ou outros como recurso e não como pessoas. O fato é vc buscar "soluções" que diminuam a probabilidade de vc cair em uma empresa com pessoas de carater duvidoso, mas isso pode acontecer de um jeito ou de outro.
]]> http://www.guj.com.br/posts/preList/27850/206209.java http://www.guj.com.br/posts/preList/27850/206209.java GMT Louds, eu acho que naum tenho como descordar de você! Mas entaum, para não termos um emprego frustante, fazemos o q?
[/quote]

Pessoalmente para menter-me motivado eu estudo e pesquiso , não me importo se a empresa vai utilizar ou não o conhecimento. Se estudo, estudo para mim. Se programo, programo para mim. Se é para trabalhar, trabalho para minha evolução.
No fundo a empresa também sai ganhando...

[quote=Thiago Senna]
O que eu vejo como melhor opção para resolver esse problema é ter uma boa rede de contatos, para não ficar dependente da sorte na hora de buscar outro emprego.
[/quote]

Não somente ter uma boa rede de contatos de pessoas influentes para se recolocar , mas também de Gurus/Mentores para abrir sua mente.


Falando em relacionamento... o GUJ não promove nenhum encontro ? ]]> http://www.guj.com.br/posts/preList/27850/206306.java http://www.guj.com.br/posts/preList/27850/206306.java GMT http://www.apinfo.com/itfor51.htm

[quote][b][i]O profissional terceirizado é discriminado dentro da empresa ?[/i][/b]

Acho que sim. Já tive experiência em uma grande indústria farmacêutica e foi um verdadeiro inferno.

Logo no primeiro dia, fui chamado para uma conversa no jardim externo da empresa, onde me foi dito literalmente que como terceiro, tudo o que eu achava ou gostava, não tinha o menor valor lá dentro. Por mais desagradável que fosse a situação, eu sempre teria que dizer que estava tudo bem e ainda agradecer.

Na retórica, a empresa tinha suas diretrizes de qualidade que incluía a valorização dos recursos humanos.

Na prática, os animais domésticos que circulavam pelo pátio e lago da empresa (patos, gansos e outros bichos) eram tratados com mais respeito que os funcionários terceirizados lá dentro.

Quem está lendo deve estar pensando que é brincadeira ou estou exagerando.

[b]Fui tão humilhado nos quase 3 anos que fiquei lá dentro[/b], que isto me rendeu 5 anos de tratamento contra depressão.

Não sei se todas as empresas que contratam terceiros agem assim, mas esta foi a experiência que vivenciei.[/quote]
Porque uma pessoa se submete a isso por TRÊS anos?

]]> http://www.guj.com.br/posts/preList/27850/206426.java http://www.guj.com.br/posts/preList/27850/206426.java GMT ....
Porque uma pessoa se submete a isso por TRÊS anos?

[/quote]

Não acho que seja burrice, tem que ser algo muito pior. ]]> http://www.guj.com.br/posts/preList/27850/206513.java http://www.guj.com.br/posts/preList/27850/206513.java GMT http://www.guj.com.br/posts/preList/27850/206548.java http://www.guj.com.br/posts/preList/27850/206548.java GMT
Medo que poderia mudar para melhor? Porque pelo que foi dito, só se justificaria um emprego desse por uma quantidade pornográfica de dinheiro.]]> http://www.guj.com.br/posts/preList/27850/206584.java http://www.guj.com.br/posts/preList/27850/206584.java GMT
Medo que poderia mudar para melhor? Porque pelo que foi dito, só se justificaria um emprego desse por uma quantidade pornográfica de dinheiro.[/quote]

Acho que é uma mistura de dinheiro, medo e insegurança... desemprego é alto no país, sabe como é, e vai que o cara não confia nos próprios poderes? hehehe

flw
]]> http://www.guj.com.br/posts/preList/27850/206630.java http://www.guj.com.br/posts/preList/27850/206630.java GMT Na hora de mudar, o medo [i]puro e simples[/i] de mudança toma conta da cabeça do cara. Engraçado que eu tava conversando exatamente sobre isso com a minha esposa ontem, de como tem gente que se sujeita a certas coisas por aí, vive chorando, mas não muda nem a pau. Eu conheço um monte, ela conhece um monte, vc deve conhecer um monte, assim como os outros... é uma coisa meio subconsciente mesmo, ninguém quer deixar a zona de conforto pra encarar algo novo, mesmo que essa "zona de conforto" seja o inferno. Sim, muitas vezes tem a ver com dinheiro, mas principalmente tem a ver com insegurança. A maioria das pessoas não tem coragem de tomar atitudes como dar um passo para trás, para logo em seguida dar dois à frente. É compreensível, mas eu considero errado.

]]> http://www.guj.com.br/posts/preList/27850/206771.java http://www.guj.com.br/posts/preList/27850/206771.java GMT Na hora de mudar, o medo [i]puro e simples[/i] de mudança toma conta da cabeça do cara. Engraçado que eu tava conversando exatamente sobre isso com a minha esposa ontem, de como tem gente que se sujeita a certas coisas por aí, vive chorando, mas não muda nem a pau. Eu conheço um monte, ela conhece um monte, vc deve conhecer um monte, assim como os outros... é uma coisa meio subconsciente mesmo, ninguém quer deixar a zona de conforto pra encarar algo novo, mesmo que essa "zona de conforto" seja o inferno. Sim, muitas vezes tem a ver com dinheiro, mas principalmente tem a ver com insegurança. A maioria das pessoas não tem coragem de tomar atitudes como dar um passo para trás, para logo em seguida dar dois à frente. É compreensível, mas eu considero errado.

[/quote]

i++

concordo plenamente. Na minha sala tem cara barbado assim ... é triste mas dá pena. Pior que já tentei ajudar e só queimei meu filme na empresa . Faz parte.

]]> http://www.guj.com.br/posts/preList/27850/206782.java http://www.guj.com.br/posts/preList/27850/206782.java GMT
www.trabinfo.com

entrem lá e cadastrem seus curriculos... ajudem a manter o site no ar clicando nos anuncios do google.

Obrigado[/quote]

Perdão, mais o site nao entra...]]> http://www.guj.com.br/posts/preList/27850/269472.java http://www.guj.com.br/posts/preList/27850/269472.java GMT
Depende do que você chama de mudança, eu demorei vários meses para sair de um emprego que achava que não estava bom pelo simples fato que só encontrava oportunidade de PJ e eu não queria. Eu precisaria fazer altos cambalachos como abrir uma Ltda (e precisar de um outro cristo para isso, o que já está errado, ninguém tem nada a ver com a minha vida) e ainda encarar consultorias FDP, e uns esquemas de trabalho nojentos.

O cara pode estar ruim, ou pelo menos achar que está, mas não no ponto do desespero de pegar qualquer porcaria que lhe ofereçam. [b]É melhor calcular direito o que fazer do que fazer cagada, pois ficar pulando de emprego em emprego é ruim para o curriculum.[/b]]]> http://www.guj.com.br/posts/preList/27850/271355.java http://www.guj.com.br/posts/preList/27850/271355.java GMT [quote=Thiagosc]Depende do que você chama de mudança...[/quote]Com certeza. Na situação que eu citei, por exemplo, eu já vi pessoas tendo problemas de saúde, estresse acentuado, tendo relacionamento abalado, auto-estima abalada, gente que passava o dia inteiro dando murro no teclado, falando alto com quem passava perto (ou sozinho mesmo), dando esporro em quem podia, entre outras coisas... enfim, reclamavam, reclamavam, choravam um bocado, mas estavam lá há 4, 5 anos (ou mais), e estão até hoje no mesmo lugar. Detalhe: não foi só uma pessoa que eu conheci assim, e não foi só em uma empresa.

[quote=Thiagosc]...eu demorei vários meses para sair de um emprego que achava que não estava bom pelo simples fato que só encontrava oportunidade de PJ e eu não queria.
...
O cara pode estar ruim, ou pelo menos achar que está, mas não no ponto do desespero de pegar qualquer porcaria que lhe ofereçam. [b]É melhor calcular direito o que fazer do que fazer cagada, pois ficar pulando de emprego em emprego é ruim para o curriculum.[/b][/quote]Entendo o que vc quis dizer, mas aí cada um com a sua experiência. Eu até hoje só trabalhei como CLT uma vez e não sinto falta. Claro, já passei por algumas consultorias bisonhas também, mas foram poucas.

[quote=Thiagosc]Eu precisaria fazer altos cambalachos como abrir uma Ltda (e precisar de um outro cristo para isso, o que já está errado, ninguém tem nada a ver com a minha vida) e ainda encarar consultorias FDP, e uns esquemas de trabalho nojentos.[/quote]Existe uma forma de abrir empresa com um sócio só. Procura um contador pra saber mais detalhes sobre isso. Mas claro, só se vc estiver disposto a entrar no mundo dos cambalachos!


]]> http://www.guj.com.br/posts/preList/27850/271382.java http://www.guj.com.br/posts/preList/27850/271382.java GMT