Os salários estão mais baixos em SP(capital)?

Tao te enrolando nessa consultoria hehehe

35 é um bom valor aqui pra SP, um pouco menos ou um pouco mais tb vc acha pra esse nível…

Falar que o cliente paga 35/h pra consultoria é brincadeira hehehe

35 / h

Muito massa esse salário viu?

Aqui na melhor empresa de software da cidade

500 ~ 700 Reais mensalmente, 8 Horas por dia de trabalho. E ainda as vezes tem sábado

gregowbr:

35 / h

Muito massa esse salário viu?

Aqui na melhor empresa de software da cidade

500 ~ 700 Reais mensalmente, 8 Horas por dia de trabalho. E ainda as vezes tem sábado

:shock: :shock:

Esse salário aqui em SP é pra recepcionista, nem isso…

Exploram d+ ai hein? Que cidade é?

filho vc esta reclamando de barriga cheia…
aqui em ctba vc não ganha nem fudendo mais de 22 conto a hra pra pj…
e isto éra nos bons tempos… agora vc não encontra nada pj por mais de 15 pila… :evil:

Eu estou mas ou menos nesse nivel que vc esta sitando, com uma diferença, não tenho esse nivel no English, estou estudando inglês a 8 meses apenas. E hoje é meu ultimo dia aqui na empresa em que trabalho a um ano. Ola a duas semanas atrás me cadastrei em algumas vagas no apinfo, informando a pretenção salarial de 35/hs. Com isso quase todas vagas em que me cadastrei, as empresas me convocarão pra entrevista, e nenhuma reclamou do valor, em consequência disso, acabei fechando com uma no valor de 38/hs. Vou iniciar na quinta feira.

luistiagos, onde fica essa ctba? isso é uma empresa?

CTBA = Curitiba-PR

Acredito que ele esteja falando sobre curitiba.

E ta barato o salario ai mesmo?

Muito baixo os salarios ai cara.

luistiagos:

filho vc esta reclamando de barriga cheia…
aqui em ctba vc não ganha nem fudendo mais de 22 conto a hra pra pj…
e isto éra nos bons tempos… agora vc não encontra nada pj por mais de 15 pila… :evil:

Isso não é verdade, a menos que você esteja falando de programador junior. Em 2003/2004 trabalhei no HSBC e naquele tempo eu já ganhava 25/h como PJ. Eu era Java Pleno na época e possuia graduação incompleta. Não sei como anda o mercado por aí, mas será que mudou tanto?

Atualmente o mercado em POA está nos seus altos e baixos. Há épocas que todas empresas estão contratando, então como falta profissional e as vagas demoram a preencher eles te oferecem mundos e fundo, é uma boa hora para sugar o que você pode. É normal nesses tempos você pedir 35/h um pleno/senior e eles pagarem sem reclamar. As vezes você consegue até mais. Já tem épocas que para você pegar 25/30 é o fim do mundo.

Conversando com um outro amigo os valores de um arquiteto em POA está em 45/50/h PJ. Às vezes você consegue pegar fácil esse valor, mas normalmente eles tentam te enrolar e pagar no máximo 35/h.

Aliás esses valores são para contratos de ~180h por mês. Consultor é outra história e normalmente você pode cobrar o dobro disso.

luistiagos:

filho vc esta reclamando de barriga cheia…
aqui em ctba vc não ganha nem fudendo mais de 22 conto a hra pra pj…
e isto éra nos bons tempos… agora vc não encontra nada pj por mais de 15 pila… :evil:

Por isso que eu disse que o pessoal fora de SP talvez achasse o valor bom.
Mas pra SP a realidade sempre foi outra. Só se as coisas mudaram por aqui também.

Eu ainda acho pouco 35/hora pra um profissional pleno com Ingles para SP. Acho que uns 38/hora estaria bom.

Agora quanto a consultorias… eles jogam o valor que querem porque sabem que uma hora vai aparecer um “trouxa” que vai aceitar.

Conheço duas pessoas que trabalham em SP. Uma ganha +/- 23/hora e a outra ganha 29/hora. Por esse valor eu nao iria para SP (obs: trabalho em Campinas) a não ser que estivesse desesperado e sem emprego por um bom tempo.

Temos que nos valorizar mais com certeza pq daqui a pouco mais e mais pessoas vao aceitar salarios cada vez mais baixos!!!

Agora a realidade em cidades que não sao “polos de tecnologia” é bem diferente. Na minha cidade natal o maximo que eu conseguiria era uns R$1200 CLT (na melhor empresa da cidade) para trabalhar com desenvolvimento. Em Curitiba pelo jeito o mercado tambem não é bom para esse ramo.

Isso provavelmente é conversinha fiada de gerente pra tentar fazer voce aceitar o quanto eles querem. Se o entrevistador mostrou irritacao isso fica obvio, ele quer os seus servicos mas nao quer pagar por eles. E se fosse ta facil assim encontrar profissionais com seu perfil, ele nao teria se irritado, simplesmente chamaria o proximo.

Nos nao podemos cair nesse conto furado das consultorias. Eles vivem chorando que nao tem profissional, mas nao querem pagar por bons profissionais. Eu saio da empresa em que estou sem problemas pra preencher essas vagas todas fantasticas que estao ai dando sopa é só pagar pra isso. Se nao quer pagar, pega um sobrinho aí e boa sorte.

Cara, você nem ficou curioso para saber quanto ela podia te oferecer ?
Aki em BH é dificil ver programadores ganhando mais de 4k CLT, geralmente os que ganham isso são programadores que trabalham diretamente com produção e que conhecem muito mais do regra da empresa do que de java e que ja estão a um bom tempo na empresa.

luistiagos:

filho vc esta reclamando de barriga cheia…
aqui em ctba vc não ganha nem fudendo mais de 22 conto a hra pra pj…
e isto éra nos bons tempos… agora vc não encontra nada pj por mais de 15 pila… :evil:

estranho, amigo meu que nem é formado ainda, primeiro emprego dele, já ganha 25 reais a hora…

[]s

Esse negocio de ser formado é engraçado. Lembro do meu estagio. Fui fazer a entrevista, fiz diversos testes (6 testes), e depois fui fazer entrevista com o coordenador da area.

Conversarmos um bom tempo, e falei para ele que fazia faculdade de Analise de Sistemas, so que ele tinha visto no meu curriculo a minha primeira faculdade, que na verdade era um curso de tecnologo em WebDesign (que ja tinha cursado). Ou seja, no meu CV estava assim:

• Tecnologo em WebDesign
• Analise de Sistemas (Cursando)

Depois de 2 meses trabalhando na empresa, uma vez tive que sair mais cedo por causa da faculdade, ele me vira e pergunta:

• Você faz Faculdade ?
• Sim
• Do que mesmo ?
• Analise de Sistemas
• Hummm

Depois de alguns anos nesta empresa, eu tive curiosidade e perguntei para ele:

• Cara, lembra quando você me contratou, que você tinha esquecido que eu estava fazendo Faculdade ?
• Sim, lembro.
• Naquela epoca, lembro que era um dos requisitos da Vaga, estar cursando curso Superior.
• Sim, era um das requisitos.
• Mas lembro que depois de 2 meses você nem lembrava que eu estava fazendo faculdade, afinal, por que você me contratou ?
• Por que de todos os candidatos, você foi o melhor que foi no teste de programação.

Conclusão: Ele queria saber se eu estava apto a fazer o trabalho, independente da minha formação ou aonde eu estava estudando.

Obs: Não era empresa pequena.

leosouzabh:

Cara, você nem ficou curioso para saber quanto ela podia te oferecer ?
Aki em BH é dificil ver programadores ganhando mais de 4k CLT, geralmente os que ganham isso são programadores que trabalham diretamente com produção e que conhecem muito mais do regra da empresa do que de java e que ja estão a um bom tempo na empresa.

Ela não quis dizer quanto pagaria.
Mas disse que era bem menos que 35…
Então dá pra supor que deve ser uns 30.

Na vdd ela queria alguém pleno mas queria pagar como jr. O que seria um valor muito bom pra jr.

Os salários realmente estão baixos, de um modo geral.

Entretanto, façam uma análise macro-econômica: o país está bombando, no próximo ano muitas empresas esperam vir para cá, então, se uma consultoria FDP quer pagar menos de R$ 40/hora para um desenvolvedor Java, não aceitem.

Obviamente que não vou citar a consultoria, mas já cobraram do cliente R$ 57/hora pela minha alocação, esses valores podem chegar até R$ 200/hora tranquilamente.

É bom saber que há um ganho sobre alocação muito grande, não tenham medo de pedir um valor compatível com o esforço que fazem para se qualificar.

felipeguerra, isso é verdade. Por volta de 2001 trabalhei em uma empresa que a média de salários do pessoal era 20/h. Porém a empresa que alocava o pessoal cobrava aproximadamente 70/h. Ou seja, um lucro bem bom. Detalhe que nesse rolo todo tinha gente que ganhava 15/h, e era cobrado do cliente os mesmos 70/h.

Na empresa que eu trabalho a hora do estagiario costuma ser cobrada igual de analista para um cliente…podendo girar em torno de 120 reais… :shock:

E nem analista senior chega na metade desse valor cobrado…

Karl Marx chama a atenção para o fato de que os capitalistas, uma vez pago o salário de mercado pelo uso da força de trabalho, podem lançar mão de duas estratégias para ampliar sua taxa de lucro: estender a duração da jornada de trabalho mantendo o salário constante - o que ele chama de mais-valia absoluta; ou ampliar a produtividade física do trabalho pela via da mecanização - o que ele chama de mais-valia relativa

Fonte: http://pt.wikipedia.org/wiki/Mais-valia

Mas enfim, de um lado o capitalista arrochando salários/valor hora, do outro, o trabalhador aceitando ou por medo, ou por falta de informação.

Em princípio é para funcionar assim, mesmo. O dono está exposto a riscos e instabilidades, mas se a coisa ir bem o seu lucro aumenta. Enquanto o funcionario tem a renda garantida e outros baneficios, mas ganha sempre a mesma merreca.

O problema é que em geral o PJ não tem lá muita estabilidade (nem o CLT esses dias), só ganho pouco mesmo.

Uma coisa que devemos lembrar, já que citaram CLT, que o salário de um PJ é ± 90% a mais que um CLT, que é aproximadamente a economia que o contratante irá ter com você se não assinar sua carteira, fora os riscos, embora a maioria dos contratos PJ possui aviso prévio.

Oi,

R$10,70/hora em relação ao meu salário rsrs

Tchauzin!

lina:

Oi,

R$10,70/hora em relação ao meu salário rsrs

Tchauzin!

Se for pensar assim, até o salário de R$35,00 que o jdeveloper pediu tá ridículo.

Pq um Pleno CLT em SP ganha em média R$5000,00. Mais 90%, vai dar R$9,500. Supondo que o cara trabalhe 22 dias por mês, 8 horas por dia, vão dar um total de 176 horas.

Logo, o cara tem que ganhar por hora aproxidamente R$54,00 pra dar esse valor que você tá falando.

Na minha opinião, foi se o tempo que PJ ganhava +i 90% que CLT como vc disse. É claro que sempre vai ter gente que ganha, mas é difícil.

Eu acho que é por volta de 40 a 50% a mais…

lavh e ciczan, você tem razão (infelizmente). Na verdade esse valor que passei é o valor que deveria ser; mas quem dita na verdade os valores é a necessidade para aquela vaga e principalmente a negociação. Muitas vezes projetos que estão com prazo curto e afins tendem a pagar melhor.

Quem te contrata é obvio que quer ter lucro, e no caso da “quarteirização” a empresa quer ter a maior margem. Se ela cobra do cliente 120/h e te paga 80/h é um bom valor para eles. Mas se você aceitar por 40/h, melhor ainda para eles.

E claro, muito vai da negociação que você faz. É normal você ver pessoas com as mesmas funções e até mesmo mesmas qualificações ganhando valores diferentes. A diferença entre eles foi na hora de falar o valor.

Uma dúvida: Se o mercado de SP paga 70 reais/hora pra consultoria, porque vocês não abrem uma consultoria? Medo do mercado? Falta de conhecimentos em ADM?

Por dezenas de razões. Uma delas é que a empresa que contrata uma consultoria não quer se preocupar com riscos trabalhistas. Outra é que a empresa contratante não tem o expertize para identificar se o recurso é capaz de executar uma determinada tarefa ou não.

Falando genericamente, o skill necessário para se abrir uma consultoria não é o técnico, é o comercial.

Dependendo vai mais que isso. Normalmente é no mínimo o dobro do valor do profissional. Se um profissional ganha 40/h a consultoria cobra no mínimo 80/h (salvo casos), pois ela precisa manter uma estruta: recrutadores, administração, a estrutura física e tudo mais que envolve uma empresa.

Se for pensar assim, até o salário de R$35,00 que o jdeveloper pediu tá ridículo.

Pq um Pleno CLT em SP ganha em média R$5000,00. Mais 90%, vai dar R$9,500. Supondo que o cara trabalhe 22 dias por mês, 8 horas por dia, vão dar um total de 176 horas.

Logo, o cara tem que ganhar por hora aproxidamente R$54,00 pra dar esse valor que você tá falando.

Na minha opinião, foi se o tempo que PJ ganhava +i 90% que CLT como vc disse. É claro que sempre vai ter gente que ganha, mas é difícil.

Teve outra coisa que eu esqueci de comentar que foi com relação a CLT.
Falei que esperava algo em torno de 4mil e que não tinha como negociar muito.
Ela achou esse valor muuuito “salgado”.

Isso pra mim seria um valor meio baixo pra um pleno, como clt.

garcia-jj:

luistiagos:

filho vc esta reclamando de barriga cheia…
aqui em ctba vc não ganha nem fudendo mais de 22 conto a hra pra pj…
e isto éra nos bons tempos… agora vc não encontra nada pj por mais de 15 pila… :evil:

Isso não é verdade, a menos que você esteja falando de programador junior. Em 2003/2004 trabalhei no HSBC e naquele tempo eu já ganhava 25/h como PJ. Eu era Java Pleno na época e possuia graduação incompleta. Não sei como anda o mercado por aí, mas será que mudou tanto?

Atualmente o mercado em POA está nos seus altos e baixos. Há épocas que todas empresas estão contratando, então como falta profissional e as vagas demoram a preencher eles te oferecem mundos e fundo, é uma boa hora para sugar o que você pode. É normal nesses tempos você pedir 35/h um pleno/senior e eles pagarem sem reclamar. As vezes você consegue até mais. Já tem épocas que para você pegar 25/30 é o fim do mundo.

Conversando com um outro amigo os valores de um arquiteto em POA está em 45/50/h PJ. Às vezes você consegue pegar fácil esse valor, mas normalmente eles tentam te enrolar e pagar no máximo 35/h.

Aliás esses valores são para contratos de ~180h por mês. Consultor é outra história e normalmente você pode cobrar o dobro disso.

Bons tempos estes não?! pena que acabaram… agora a realidade e outra… e a coisa mudou sim drasticamente… já em tecnologia 6 anos e tempo a beça… principalmente no mercado muita coisa muda… e pra ajudar veio a crise dai sim ferrou geral com o mercado de TI por aqui… bons tempos aquele que um senior ganhava 6k brincando… e uma pena que estes tempos acabaram…

peerless:

luistiagos:

filho vc esta reclamando de barriga cheia…
aqui em ctba vc não ganha nem fudendo mais de 22 conto a hra pra pj…
e isto éra nos bons tempos… agora vc não encontra nada pj por mais de 15 pila… :evil:

estranho, amigo meu que nem é formado ainda, primeiro emprego dele, já ganha 25 reais a hora…

[]s

Sorte e QI existem… principalmente o segundo…

realmente a cada dia que leio posts deste genero fico com vontade de me mandar pra SP… pelo jeito quem trampa com TI ai deve andar de Audi…

++

comparado ao que vejo no mercado aqui em Salvador, os valores são uma vergonha

Pois é Luan, Eu moro na Bahia - Feira de Santana.

Nossa cara aqui é o mesmo salário de vendedor e recepcionista de balcão.

Tinha um programador na empresa que eu trabalhava que ganhava 300 Reais por mês vey

é um absurdo, eu preferí sair da empresa.

O Chefão lá que manjaa tudo.

Ganha 1.200 mensalmente

É foda, vô pra SP!

lina:

Oi,

R$10,70/hora em relação ao meu salário rsrs

Tchauzin!

como assim?

Olá, você só fez entrevista nesta empresa? Dê uma olhada em outras, abra o leque de oportunidades. Não desanime logo de cara com o primeiro não.
Há um post um de uns meses atras onde discutimos este assunto, dê uma pesquisada. Mas parabéns pela sua atitudade de ter se mantido profissional com ela mesmo ela não sendo com você. Corra atrás que logo logo você estará satisfeito com sua escolha.

Cara, acho q vc não teve muita sorte nas suas oportunidades… até o meio do ano eu estava ganhando relativamente bem, 15/h CLT em uma empresa q entrei como estagiário (sem qualquer experiência) e acabei sendo contratado.
Um pouco antes de sair da empresa recebi uma proposta da GLT para 28/h PJ, mas não aceitei por alguns motivos pessoais.
Hoje estou trabalhando como Jr ganhando 20/h CLT, e fui contratado por processo de seleção normal, sem qualquer QI…
Ah sim, trabalho em Curitiba tb